Dienstzeugnisse
Arbeitszeugnisse sind zwar arbeitsrechtlich nicht zwingend vorgeschrieben, doch sind sie Usus in den österreichischen
Unternehmen und Pflicht, wenn ausscheidende MitarbeiterInnen dieses einfordern. Häufig fehlen jedoch die zeitlichen Ressourcen oder arbeitsrechtliches Know-how, um ein formal richtiges und
qualitativ hochwertiges Dienstzeugnis zu erstellen. Zudem gibt es genügend sprachliche Codierungen, wodurch gut gemeinte Formulierungen negative Aussagen erzielen.
Erstellung oder Optimierung
Für Sie oder Ihre Mitarbeiter erstellen oder optimieren wir anhand Ihrer Angaben Dienstzeugnisse, die den formalen Kriterien, den unternehmerischen
Vorgaben und der Position entsprechen. Die Formulierungen sind individuell getroffen und keiner Musterdatenbank entnommen. Ebenso überarbeiten wir Textentwürfe.
Die Übermittlung erfolgt elektronisch, Sie erhalten einen fertigen Textentwurf, der umgehend auf Firmenpapier formatiert und gedruckt werden kann. Strengste Vertraulichkeit ist für uns selbstverständlich.
Analyse von Dienstzeugnissen
So erfahren Sie Inhalte vorhandener Dienstzeugnisse oder verhindern die Ausstellung eines fehlerhaften Arbeitszeugnisses. Der Check erfolgt per Telefontermin.
Weitere Informationen und Offerte gerne auf Anfrage.